Kandungan
Walaupun tidak terdapat perbezaan yang jelas secara formal antara apa yang dianggap sebagai pekerjaan sepenuh masa dan sambilan, pekerja masa depan akan dengan cepat memahami bahawa perbezaan umumnya ditakrifkan oleh bilangan jam kerja mingguan, jenis saraan yang diterima dan jumlah faedah yang ditawarkan kepada kedudukan itu.
Perbezaan biasanya ditakrifkan oleh bilangan jam kerja mingguan (imej pekerjaan oleh Ewe Degiampietro dari Fotolia.com)
Jam
Secara tradisinya, kerja sepenuh masa ditakrifkan oleh kerja selama 40 jam; Walau bagaimanapun, perbezaan ini juga termasuk kerja selama 35 jam dan sehingga 32 jam seminggu. Sebaliknya, pekerjaan sambilan biasanya dicirikan dengan tidak mempunyai standard jam yang mesti dicapai oleh pekerja setiap minggu. Ini tidak mencadangkan bahawa pekerja paruh waktu tidak dapat mencapai atau melebihi kerja selama 40 jam.Sebenarnya, ramai pekerja diklasifikasikan sebagai kerja sepenuh masa sepenuh masa; Walau bagaimanapun, ini tidak dijamin, dan mereka tidak akan mendapat manfaat daripada mana-mana manfaat pekerja sepenuh masa.
Imbuhan
Ganjaran kerja sambilan jauh lebih rendah daripada yang penting, walaupun dalam syarikat-syarikat yang menggunakan kedua-dua jenis pekerja untuk perkhidmatan yang sama. Oleh kerana fakta ini, mereka yang meletakkan gaji tinggi sebagai keutamaan mereka di tempat kerja mungkin perlu memberi tumpuan kepada hanya pekerjaan sepenuh masa.
Faedah
Sebagai peraturan umum, pekerja sepenuh masa biasanya menerima pakej manfaat yang lebih menyeluruh. Biasanya, pakej ini termasuk akses kepada insurans kesihatan, percutian berbayar dan persaraan. Pekerja separuh masa pada umumnya hanya mempunyai upah mereka, dengan pelan faedah yang kurang lengkap.
Kelebihan
Bagi orang yang mempunyai jadual peribadi yang ketat, seperti suri rumah atau pelajar sepenuh masa, fleksibiliti kerja sambilan boleh menawarkan yang sempurna untuk mendapatkan pendapatan yang diperlukan. Walau bagaimanapun, untuk segmen besar penduduk aktif, keselamatan pekerjaan sepenuh masa dan faedah yang disertai dengannya menjadi asas penting untuk kehidupan profesional dan peribadi mereka.
Kelemahan
Sudah tentu, sebagai tambahan kepada semua manfaat yang diterima oleh pekerja sepenuh masa, terdapat kelemahan yang signifikan, komitmen masa mingguan tetap yang dapat menghalang anda daripada menjelajahi peluang lain. Walau bagaimanapun, kekurangan faedah bermakna dan manfaat kesihatan yang ditawarkan dalam kebanyakan kerja sambilan boleh menjadi penghalang yang serius kepada mereka yang memerlukan sumber-sumber ini untuk menyokong diri mereka atau keluarganya.